Värbavate juhtide koolitus

Värbavate juhtide koolitus

Edukas värbamine algab juhist. See koolitus aitab juhtidel mõista oma rolli kogu värbamisprotsessis – alates vajaduse määratlemisest kuni õige inimese valiku ja sisseelamiseni. Räägime, kuidas teha teadlikke otsuseid, koostööd HR-tiimiga ja luua kandidaadile kogemus, mis peegeldab ettevõtte väärtusi.

Mis on värbavate
juhtide koolitus?

Värbavate juhtide koolitus on praktiline koolituspäev, mis on loodud spetsiaalselt juhile – inimesele, kelle otsustest sõltub värbamise tulemus ja kandidaatide kogemus. Koolitus annab juhile tervikliku ülevaate värbamisprotsessist alates ametiprofiili koostamisest kuni kandidaadi valiku ja sisseelamiseni.
 
Räägime, kuidas juht saab värbamist toetada, mida pidada silmas intervjuusid läbi viies ja kuidas luua kandidaadile professionaalne ja soe kogemus. Arutame ka juhi isikliku brändi rolli, sest iga värbamine on ühtlasi organisatsiooni mainekujundus ning edukas värbamine sõltub suuresti sellest, milline on juht.

Koolitus sobib sulle, kui:

01.

Soovid mõista, milline on juhi roll värbamisprotsessis ning kuidas oma panust teadlikult suunata – alates kandidaatide valikust ja vestlustest kuni positiivse kandidaadikogemuse loomiseni.

02.

Soovid arendada oskusi, mis aitavad hinnata kandidaatide sobivust väärtuspõhiselt ning kujundada enda isiklikku brändi nii, et see on osa sinu ettevõtte tööandja brändist ja mainest.

Koolituse tulemus ja teenuse hind

Koolitus annab juhtidele selguse, kindluse ja praktilised oskused, mida saab kohe praktikas rakendada.

Pärast koolitust:
1. Mõistad oma rolli värbamisprotsessis ning oskad seda teadlikult suunata.
2. Oskad hinnata kandidaate nii kompetentside kui väärtuste põhjal.
3. Oled enesekindlam intervjuude ja valikuprotsessi läbiviimisel.
4. Tead, kuidas kujundada kandidaadikogemus, mis jätab ettevõttest professionaalse ja sooja mulje.
5. Oskad teha koostööd personalitiimiga nii, et värbamine kulgeks sujuvalt ja tõhusalt.

Tulemuseks on teadlikum, enesekindlam ja tõhusam juht, kes oskab värbamist näha kui strateegilist juhtimisoskust, mitte lihtsalt tööprotsessi.


Koolituse hind sõltub koolituspäeva pikkusest, osalejate arvust ja sisust, mis kohandatakse vastavalt teie ettevõtte vajadustele. Hinna sisse kuulub koolituse ettevalmistus, kliendi vajaduste kaardistus, materjalid ja järelkonsultatsioon. Võta meiega ühendust ning teeme personaalse pakkumise lähtuvalt sinu vajadustest.

Miks valida koostööpartneriks Brandem:

Praktiline värbamiskogemus

Meil on aastatepikkune kogemus sadade värbamisprojektidega erinevates valdkondades. Teame, milline on juhi roll nende õnnestumises ning toome koolitusse elulisi näiteid kogemuslugude kaudu

Juhtidest lähtuv lähenemine

Räägime värbamisest nii, et see oleks juhtidele arusaadav, asjakohane ja rakendatav. Koolitus keskendub sellele, kuidas juht saab ise värbamist teadlikult ja tulemuslikult suunata.

Usume, et parimad tulemused sünnivad koostöös

Brandemis töötab kogenud projektimeeskond, kuhu kuuluvad värbamiskonsultandid, HR-spetsialistid ja turundusinimesed. Üheskoos loome strateegilise ja tervikliku lähenemise koolitusele, mis aitab sul kindlamalt värbamistele vastu minna.

Andmetel ja teadmistel põhinev lähenemine

Kasutame värskeid tööturuandmeid ja uuringuid, et koolituse sisu oleks ajakohane ning toetaks teie organisatsiooni strateegilisi eesmärke.

Võta meiega ühendust

Minna-Maria Lõbus

Brandemi tegevjuht

broneeri aeg

Kontaktivormi kaudu saadetud teade jõuab otse minu postkasti ning ma vastan sinu küsimustele esimesel võimalusel.