Käisime hiljuti toimunud TTÜ Karjäärimessil piilumas, kuidas ettevõtted kui tööandjad end seal esitlevad, et parimaid noori ligi meelitada.
“Vau!” emotsioone tekitavaid väljapanekuid, mida ootasime näha, kahjuks ei olnud. Nagu ikka, jagati palju kommi, pastakaid, helkureid ja muud taolist. Kusjuures, mõni ettevõte võib kommivaliku abil noorte silmis pluss-punkte teenida. Näiteks AddGoals oli tavaliste karamellikommide asemel täitnud oma kommikausikesed värviliste kummikommidega (sh tuntud Pico Balla’dega), mille järgi venisid paljude noorte käed. Vähetõenäoline, et just kommivalik neile kohe kaks uut töötajat toob, kuid kutsus rohkem noori nende box’i juurde ja aitas positiivselt meelde jääda.
SIIN ON MÕNED MEELDEJÄÄVAMAD NOPPED ETTEVÕTETE BOX’IDEST:
